新闻动态

对不起:我可以请求主人给我工作上的待遇吗?-足球竞猜app

2021-05-21 08:33

本文摘要:赔偿不同:工伤保险和员工人身损害赔偿项目和赔偿标准的区别。人身损害赔偿包括:(1)错误的劳动费。根据所在地一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准,按二十年计算。根据失去劳动力的程度和障碍等级,根据所在地上一年度的城镇居民人均可以支配收入和农村居民人均纯收入标准,自定期残疾日起20年计算。

计算

资料照片最近有读者的咨询。我是家庭保姆,被介绍到雇主家工作。

半年前,我在主人家打扫的时候,滑倒受伤了,不仅花了2万多元的医疗费,受伤部分脊柱骨性关节炎伴有腰痛,出现了十级障碍。对不起:我可以请求主人给我工作上的待遇吗?法官解释说,不能向主人要求工作待遇,但可以向雇员要求赔偿。

一方面,你不属于享受工伤保险的主体。《工伤保险条例》第二条第二条规定:中华人民共和国境内企业、事业单位、社会团体、民营非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的员工和个人工商店的员工,有权按照本条例的规定享受工伤保险待遇。

你是雇佣者,但从事的不是商业生产、经营活动,而是一般的家务,不是个人工商店雇佣性的雇佣者。《劳动部《劳动法》的一些条文说明》第2条第5条规定,本法的适用范围除了公务员和实施公务员制度的事业组织和社会工作人员、农业工作人员、现役军人、家庭保姆等。另一方面,可以向雇主要求员工人身损害赔偿。

《最高人民法院审理人身损害赔偿事件的几个问题的说明》第11条第1款规定:员工在雇佣活动中受到人身损害,雇主必须承担赔偿责任。从事雇佣活动是指从事雇主许可或指示范围内的生产经营活动或其他劳务活动。根据雇主的要求清扫是其列。

赔偿不同:工伤保险和员工人身损害赔偿项目和赔偿标准的区别。《工伤保险条例》主要包括:(1)医疗期间停业补贴。一般不超过本人12个月的工资。

(二)生活护理费。生活完全不能自立,生活大部分不能自立,生活部分不能自立,三个等级不能支付。(三)一次残疾补助金:根据本人的工资,1-10级分别给予27-7个月的补偿。

(四)一次工作医疗补助金、一次残疾就业补助金。根据各省、自治区、直辖市人民政府的规定执行。(五)丧葬补贴。

根据月统一地区上年度员工月平均工资。(六)供养亲属的赔偿金。根据员工本人工资的一定比例,在员工死亡的员工生前提供主要的生活来源、没有劳动力的亲属。

(7)一次性死亡补助金。为上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

生活

人身损害赔偿包括:(1)错误的劳动费。有固定收入的,按实际减少的收入计算;没有固定收入的,按最近三年的平均收入计算。否则,请参考所在地相同或相近行业上年度员工的月平均工资计算。

(二)护理费用。如果护理人员有收入,则参照错误劳动的规定计算的护理人员没有收入或雇用护理人员,参照当地护理人员从事同等级护理的劳务报酬标准计算。(三)死亡赔偿金。根据所在地一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准,按二十年计算。

(四)葬礼费用。根据所在地上年度员工的月平均工资标准,按6个月的总额计算。(五)伤残赔偿金。

根据失去劳动力的程度和障碍等级,根据所在地上一年度的城镇居民人均可以支配收入和农村居民人均纯收入标准,自定期残疾日起20年计算。(六)被抚养人的生活费。

根据赡养人失去劳动力的程度,按所在地上年度城镇居民人均消费支出和农村居民人均年度生活消费支出标准计算。被抚养人为未成年人的,计算到18岁的被抚养人没有劳动力,没有其他生活来源的,计算20年。

上述(3)、(5)、(6)项目中,60岁以上的,年龄每增加1岁减少1年的75岁以上的,按5年计算。需要赔偿的费用可以由此决定。(程成)。


本文关键词:员工,雇佣,工伤保险,年度,损害赔偿,足球竞猜app

本文来源:足球竞猜app-www.smalljoys7.com